全國“秋招”在江蘇啟幕，首場大型招聘會供需兩旺！3.2萬+崗位吸引超3萬畢業(yè)生
來源： 紫牛新聞
2025-09-27 18:11:00
9月27日一早，南京國際博覽中心2號館的門外已經(jīng)排起了長龍。當(dāng)天，2026屆全國高校畢業(yè)生“金秋啟航”校園招聘月活動暨江蘇省2026屆高校畢業(yè)生公益供需洽談會在此舉辦，這是秋季學(xué)期，教育部對接經(jīng)濟大省，面向2026屆高校畢業(yè)生舉辦的首場大型供需見面會。1000余家優(yōu)質(zhì)企業(yè)帶來3.2萬余個就業(yè)崗位，吸引省內(nèi)外3萬余名高校畢業(yè)生到現(xiàn)場求職。畢業(yè)生當(dāng)前就業(yè)形勢如何？揚子晚報/紫牛新聞記者進行了探訪。
秋招來得更早了，企業(yè)求賢若渴需求旺
記者注意到，和往年秋招相比，今年畢業(yè)生就業(yè)工作啟動得更早了，本次主場招聘活動提早了近1個月。此外，今年現(xiàn)場招聘專區(qū)設(shè)置精準、覆蓋面廣，共設(shè)置13個城市展區(qū)、16個產(chǎn)業(yè)及特色專區(qū)，匯集江蘇省“1650”重點產(chǎn)業(yè)集群規(guī)上企業(yè)、上市公司等優(yōu)質(zhì)企業(yè)1000余家，涵蓋高端裝備、新能源、生物醫(yī)藥、信息通信、金融、廣告等多個領(lǐng)域。
不少企業(yè)人才需求旺盛，招聘崗位數(shù)超百個。在民企促就業(yè)專區(qū)，作為中國服裝行業(yè)的龍頭企業(yè)，海瀾集團帶來了150人的招聘需求，涵蓋了服裝設(shè)計、IT信息、新媒體電商等多個專業(yè)方向。作為中國領(lǐng)先的自營式電商企業(yè)，京東集團此次旗下公司聯(lián)合招聘，需求125人，崗位包括儲備干部、新銳之星等，展現(xiàn)了大型平臺企業(yè)對未來人才的渴求。
在國企促就業(yè)專區(qū)，徐工挖掘機械是全球工程機械的佼佼者，此次招聘113人，崗位遍布海外銷售、機器人應(yīng)用等高技術(shù)領(lǐng)域。在華為ICT人才生態(tài)聯(lián)盟雙選會專區(qū)，近30家華為生態(tài)伙伴企業(yè)提供了300個 ICT類崗位。
下了賽場就是兄弟，這次“十三太?！苯M團來了
9月27日，“蘇超”常規(guī)賽就要收官，下了賽場的“十三太?！边€是親密無間的兄弟。當(dāng)天上午，記者在2026屆高校畢業(yè)生秋季招聘月活動現(xiàn)場看到，江蘇13個設(shè)區(qū)市組團登場，一字排開，陣仗十分強眼。這也是今年創(chuàng)新推出的江蘇城市宣傳體驗活動，畢業(yè)生在現(xiàn)場可以進行文創(chuàng)非遺手工制作體驗、城市文化和景點感知，在親身體驗中詳細了解江蘇各地招才引才政策，充分感受江蘇文化底蘊和幸福美好生活。后續(xù)，江蘇13個設(shè)區(qū)市將聯(lián)動開展“4+X”系列行動，拓展就業(yè)新空間、釋放就業(yè)新動能。
當(dāng)天，現(xiàn)場還舉辦就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策推介會、就業(yè)咨詢服務(wù)與城市宣傳體驗等活動，為畢業(yè)生集中宣講就業(yè)政策、基層服務(wù)項目及重點產(chǎn)業(yè)招聘計劃，提供一對一職業(yè)規(guī)劃、簡歷優(yōu)化、AI面試等個性化指導(dǎo)服務(wù)。
AI崗位需求增長明顯，熱門領(lǐng)域人氣旺
上午9點，不少企業(yè)的展位前就已經(jīng)排起了長隊，特別是人工智能、大數(shù)據(jù)、新能源、半導(dǎo)體等前沿領(lǐng)域、熱門領(lǐng)域企業(yè)展位人氣最旺。大模型提示詞工程師、前端開發(fā)等崗位月薪普遍標注10-20K，引來眾多求職者排隊投遞簡歷。
“今天我們招聘數(shù)量有60人，相對比往年，這個數(shù)量有所增加，特別是在新興領(lǐng)域?！奔苇h(huán)科技股份有限公司校企合作總監(jiān)徐加慶告訴記者，這些涉及5G網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師、數(shù)通工程師、人工智能應(yīng)用開發(fā)工程師、交付經(jīng)理等十多個崗位。
什么樣的畢業(yè)生更受企業(yè)青睞？徐加慶表示，作為一家國家級高新技術(shù)企業(yè)，公司更期待基礎(chǔ)知識扎實、學(xué)習(xí)能力強、工作踏實肯干、有良好團隊合作意識的畢業(yè)生加入。
思必馳科技股份有限公司此次招聘的崗位語音算法工程師、大模型算法工程師，開出了20-30K的薪資，吸引了不少求職者投簡歷。思必馳招聘經(jīng)理董國強介紹，他們是一家在蘇州的國內(nèi)專業(yè)的大模型對話式人工智能平臺型企業(yè)。
“我們非常歡迎跨專業(yè)、跨學(xué)科的畢業(yè)生，更看重學(xué)生的技術(shù)基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)能力?！倍瓏鴱娬f，現(xiàn)在技術(shù)迭代迅速，知識不斷更新，只有具備強學(xué)習(xí)能力的員工，才能緊跟行業(yè)步伐，不斷吸收新知識、新技能，為企業(yè)注入持續(xù)的創(chuàng)新動力。
畢業(yè)生找工作更積極更務(wù)實，求職目標清晰
當(dāng)天，記者采訪了幾十名求職者發(fā)現(xiàn)，他們大多帶著清晰明確的求職目標前來，更積極也更務(wù)實。
“我想找關(guān)于算法、大模型或者前后端開發(fā)相關(guān)的工作?！蹦暇煼洞髮W(xué)計算機專業(yè)的本科生小楊告訴記者，大模型這方面開的薪酬比較高，自己會朝著這方面多努力。南京工業(yè)大學(xué)機械工程專業(yè)研三的山西小伙小賀告訴記者，江蘇制造業(yè)比較發(fā)達，未來希望在江蘇工作、安家?！跋胝乙粋€新能源車企或半導(dǎo)體公司的工作，期望年薪16-17萬?！?/p>
“月薪期望值12K-15K?！苯K大學(xué)材料工程專業(yè)的研究生小楊對自己的能力非常自信，直接向面試官開價?！肮淞艘蝗ο聛?，我感覺適合的崗位不少，但是競爭也很激烈?！?/p>
“大國重器團隊”——南通中遠海運船務(wù)工程有限公司的展位前圍滿了學(xué)生。作為央企，該公司提供銅工、電工等一線崗位，月薪約1萬元，包食宿、提供工裝，單休工作制。招聘負責(zé)人坦言，“船舶專業(yè)學(xué)生供不應(yīng)求，我們放寬專業(yè)限制，自主培養(yǎng)，大專以上即可。但要求員工能扎根一線、不怕流汗?！北M管車間自動化程度高，體力負荷不大，大部分工作由機器人取代，但“能冒汗、肯吃苦”仍是核心要求。
采訪現(xiàn)場，記者也發(fā)現(xiàn)跨專業(yè)就業(yè)趨勢明顯。南京信息工程大學(xué)環(huán)境設(shè)計專業(yè)小王考慮轉(zhuǎn)行新媒體運營，“月薪5000-7000元，在南通很有吸引力?！蹦暇┴斀?jīng)大學(xué)紅山學(xué)院張琳則因?qū)嵙?xí)經(jīng)歷對教培行業(yè)充滿期待，“我想從事教學(xué)或營銷類工作?！?/p>
今年還有30場省級招聘會+超千場校園招聘會
記者了解到，未來兩個月，江蘇將舉辦30場省級招聘會和超千場校園招聘會，圍繞新能源、集成電路、生物醫(yī)藥、軟件與信息服務(wù)等重點產(chǎn)業(yè)集群，集中釋放優(yōu)質(zhì)崗位?；顒訌娬{(diào)“精準對接”，推動人才供給與產(chǎn)業(yè)需求“肩并肩”，助力畢業(yè)生融入江蘇現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系。
據(jù)悉，為了提升畢業(yè)生就業(yè)競爭力，江蘇推出求職“六大裝備”：求職時間表、簡歷急救包、筆試突擊戰(zhàn)、面試彩排課、心態(tài)穩(wěn)壓器與反詐防火墻，并結(jié)合職業(yè)規(guī)劃大賽、公益巡講提供系統(tǒng)指導(dǎo)。人社部門同步推動技能培訓(xùn)與就業(yè)見習(xí)資源從“家門口”前置至“校門口”，深化“雙千”計劃融合賦能?！?4365平臺”的智能薦崗、AI面試、政策計算器等數(shù)字化工具也將全程護航，讓求職更智能、更高效。
揚子晚報/紫牛新聞記者 王赟 王穎
視頻 張華緯 吳偉龍 薛超
編導(dǎo) 徐彬雯